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Dettagli del modello di scadenza dell'automazione Power Platform

Le sezioni seguenti presentano le caratteristiche dettagliate di un'organizzazione in ogni livello di scadenza del modello di maturità dell'automazione Power Platform per ogni tipo di capacità.

Potenziamento

Livello Details
100 - Iniziale

Obiettivo: Le risorse di formazione disponibili e CoE di automazione hanno una buona conoscenza delle capacità e dell'utilizzo degli strumenti

Indicatori:

  • Il CoE ha seguito una formazione iniziale. (RPA in un giorno, articoli della Knowledge Base).

Risorse: risorse di apprendimento per i creatori

200 - Ripetibile

Obiettivo: Le organizzazioni hanno un programma di formazione standard che offre ai nuovi utenti un punto di partenza. Tutti i creatori hanno seguito una formazione di Power Automate di base.

Indicatori:

  • Uso delle risorse di formazione di Microsoft e accreditamento delle conoscenze acquisite tramite i programmi di certificazione

Risorse: Microsoft Certified: Power Platform Fundamentals

300 - Definito

Obiettivo: Estendi le lezioni apprese e condividi le conoscenze tra i vari verticali interni all'organizzazione.

Indicatori:

  • Vengono condotti hackathon/sessioni di know-how mensili interni.
  • Sfrutta i gruppi Power Platform Yammer
  • Sessioni Pranzo e apprendimento

Risorse: Organizzare hackathon

400 - Capace

Obiettivo: Contribuisci alla community di professionisti Power Automate esterni all'organizzazione.

Indicatori:

  • Usa e coinvolgi gli eventi esterni basati sulla community di Power Automate.

Risorse:Community di Microsoft Power Automate

500: Efficiente

Obiettivo: "Aiutaci ad aiutarti": invia un feedback attivo a Microsoft.

Indicatori:

  • Fornisci feedback sul prodotto e mostra le funzionalità del prodotto a iniziative organizzate da Microsoft come Ignite e simili.

Risorse:Microsoft Ignite

Individuazione e pianificazione

Livello Details
100 - Iniziale

Obiettivo: Avvia discussioni sulla preparazione della tecnologia con i team IT/aziendali di supporto.

Indicatori:

  • Vengono organizzati incontri di revisione dell'architettura che coinvolgono le parti interessate della tecnologia e dell'azienda.
  • Vengono identificati i principali responsabili delle decisioni e le parti interessate

Risorse:Architettura di Power Automate - Livello avanzato

200 - Ripetibile

Obiettivo: Le organizzazioni documentano le priorità e le preoccupazioni accettate, la bozza iniziale per affrontare gli aspetti fondamentali di Power Automate. Il piano strategico è definito con una propensione verso un modello "Condotto dal CoE - Supportato dall'azienda"

Indicatori:

  • Vengono definite le linee guida di alto livello per affrontare i problemi di rete, sicurezza e infrastruttura
  • Sono definiti i ruoli e le responsabilità delle parti interessate (Azienda, CoE, Sicurezza, Conformità e Amministrazione)
  • Vengono definiti fattori di ROI di alto livello

Risorse:

300 - Definito

Obiettivo: Il documento di pianificazione strategica è arricchito in modo tale che vengano presi in considerazione i parametri di sicurezza a livello di organizzazione e di governance.

Indicatori:

  • Vengono definiti i parametri di provisioning di rete, inclusi il calcolo delle macchine virtuali, i gruppi di macchine e l'impostazione della rete virtuale
  • La strategia di gestione delle credenziali e dell'accesso è ben definita: i creatori, gli amministratori e gli utenti CoE e i relativi ruoli e privilegi sono documentati.
  • I controlli di sicurezza e i criteri del controllo degli accessi in base al ruolo sono documentati
  • La strategia di crittografia/conservazione e gestione dei dati è definita
  • Il piano di continuità aziendale e ripristino di emergenza è in atto

Risorse:

400 - Capace

Obiettivo: Il documento di pianificazione strategica include l'ideazione di costrutti di report avanzati, strategia di automazione basata sull'intelligenza artificiale, strumenti di mining dei processi con una propensione verso il modello "Guidato dall'azienda - Supportato dal CoE"

Indicatori:

  • Vengono definite analisi dettagliate del livello operativo e funzionale, tra cui KYC, gestione della macchina, calcolatore del ROI, utilizzo delle licenze, elenco delle eccezioni comuni, i principali creatori.
  • Opportunità per sfruttare AI Builder.
  • Individuazione dei processi tramite mining dei processi

Risorse:

500: Efficiente

Obiettivo: Il documento di pianificazione strategica è completo delle revisioni necessarie di volta in volta. I team aziendali e tecnologici sono allineati sulla strategia e sugli investimenti corrispondenti.

Indicatori:

  • Strategia per automatizzare i processi manuali basati sulla governance: ALM, Gestione dei computer, DLP, Gestione degli accessi e Gestione delle licenze.
  • Procedure consigliate di progettazione condivise nella community di Power Automate.

Risorse:

Progettazione

Livello Details
100 - Iniziale

Obiettivo: Il progetto iniziale ha lo scopo di supportare la sperimentazione di Power Automate man mano che l'organizzazione familiarizza con lo strumento.

Indicatori:

  • Vengono esplorate le prospettive di progettazione relative all'utilizzo dell'API rispetto all'interfaccia utente
  • La demarcazione dell'ambiente (Sviluppo/Test/Produzione) non è ben stabilita.

Risorse:Panoramica dei diversi tipi di flussi

200 - Ripetibile

Obiettivo: La progettazione ha lo scopo di supportare alcuni bot nell'ambiente di produzione che soddisfano le esigenze di automazione di base per un reparto. L'organizzazione è ancora all'inizio del suo percorso di automazione.

Indicatori:

  • Le considerazioni sulla progettazione relative alla registrazione e alla gestione delle credenziali sono ancora in una fase rudimentale.
  • A questo punto viene stabilita una chiara demarcazione tra Sviluppo/Test/Produzione.
  • I professionisti hanno una chiara comprensione di quando utilizzare l'API rispetto all'interfaccia utente dal punto di vista della progettazione.

Risorse:

300 - Definito

Obiettivo: La progettazione ha lo scopo di supportare molti bot per le esigenze di utilizzo della produzione per l'organizzazione. L'organizzazione sta avanzando nel suo percorso di automazione.

Indicatori:

  • La registrazione e la gestione delle credenziali sono ben consolidate dal punto di vista della progettazione.
  • Integrazione degli strumenti di sicurezza delle identità e gestione degli accessi nell'infrastruttura ben strutturata.
  • Gli standard di revisione del codice sono ben definiti.
  • Progettazione di modelli di gestione delle eccezioni utilizzando il modello Try-Catch-Finally
  • Prendi in considerazione la tecnologia di archiviazione che scala proporzionalmente

Risorse:

400 - Capace

Obiettivo: Il progetto mira a supportare molti bot in team interfunzionali per l'utilizzo in produzione, sfruttando IA/ML, connettori personalizzati e gestione avanzata degli errori.

Indicatori:

  • Le considerazioni di progettazione sulla modellazione di modelli e procedure comuni sono ben consolidate.
  • Viene definita la definizione chiara delle strategie di progettazione e del progetto per l'utilizzo di connettori personalizzati.
  • La progettazione di probe di integrità delle applicazioni per verificare la disponibilità della parte critica dei sistemi come i bilanciamenti del carico e i gestori del traffico.

Risorse:
500: Efficiente

Obiettivo: La progettazione è in uno stato avanzato e affronta tutte le sfide architettoniche dal punto di vista dell'infrastruttura, della sicurezza e della governance in conformità alle linee guida organizzative generali.

Indicatori:

  • Funzionalità di ridimensionamento automatico, con progettualità dell'uso di gruppi di computer in base al volume del processo ben strutturata.
  • Sono supportate funzionalità di controllo avanzate per supportare il monitoraggio proattivo
  • Considerazioni sulla progettazione per gestire gli errori temporanei in un'infrastruttura cloud

Risorse:Gestione degli errori temporanei in Azure

Creazione e test

Livello Details
100 - Iniziale

Obiettivo: Le prime sacche di successo si realizzano dal punto di vista dell'implementazione. Il CoE convalida la fattibilità della soluzione creando modelli di verifica per supportare semplici scenari di casi d'uso.

Indicatori:

  • I professionisti creano flussi cloud e desktop di base per comprendere la funzionalità a livello base dello strumento.
  • Il test è limitato a un livello PoC.
  • Il monitoraggio è manuale.
  • L'implementazione è limitata a un ambiente di sviluppo generico.

Risorse:Flussi desktop e cloud di base

200 - Ripetibile

Obiettivo: L'implementazione è mirata alla creazione di alcuni bot per l'utilizzo in produzione. L'organizzazione continua a esplorare le capacità di Power Automate.

Indicatori:

  • Il codice non è adeguatamente modularizzato/organizzato a questo punto.
  • La promozione del codice tra gli ambienti è manuale.
  • L'installazione e la configurazione di Power Automate Desktop sono manuali
  • L'implementazione copre entrambi gli scenari DPA (Automazione dei processi digitali) e RPA (automazione robotica dei processi)
  • Gateway locale / Connettività diretta del computer implementati
  • Il calcolo ROI è principalmente manuale a questo punto

Risorse:Gateway locale/connettività diretta del computer

300 - Definito

Obiettivo: L'implementazione è mirata alla creazione di molti bot per l'utilizzo in produzione. L'organizzazione sta avanzando nel suo percorso di automazione.

Indicatori:

  • Il codice è ben modularizzato/organizzato: flussi principali e flussi secondari.
  • La promozione del codice tra ambienti è automatizzata sia per le soluzioni gestite che per quelle non gestite
  • L'installazione e la configurazione di Power Automate Desktop sono automatizzate
  • Le credenziali vengono gestite tramite Azure Key Vault (o equivalente)
  • Implementazione delle procedure consigliate per la gestione delle eccezioni per:
    • Flussi cloud: utilizzando Configura Run after, Try/Catch, Error
    • Flussi desktop, con gestione delle eccezioni a livello di azione e di blocco

Risorse:

400 - Capace

Obiettivo: L'implementazione è mirata alla creazione di molti bot che supportano i team interfunzionali per l'utilizzo in produzione con una propensione verso un alto livello di resilienza e riutilizzabilità.

Indicatori:

  • I connettori personalizzati e il supporto API (per applicazioni interne) sono creati da sviluppatori professionisti per consentire agli sviluppatori non esperti di creare l'automazione.
  • Vengono utilizzati modelli riutilizzabili sia per i flussi cloud che desktop.
  • Il calcolo del ROI è automatizzato.
  • I processi sono implementati tramite AI Builder.
  • Viene implementata l'esecuzione parallela dei carichi di lavoro per migliorare la velocità effettiva
  • Esecuzione corretta del test dei componenti aziendali (convalida di altri componenti, gestione del carico di lavoro, ramificazione dei processi, gestione delle eccezioni e misurazione delle prestazioni)

Risorse:

500: Efficiente

Obiettivo: La scadenza dell'implementazione è in uno stato avanzato. L'organizzazione è ben attrezzata per creare processi complessi con un alto grado di resilienza.

Indicatori:

  • Implementazione dell'esecuzione distribuita dei carichi di lavoro utilizzando gruppi di macchine su macchine virtuali con scalabilità automatica.
  • I Fusion Teams che coinvolgono sviluppatori cloud, intelligenza artificiale e altre capacità tecnologiche creano soluzioni di automazione ibrida.

Risorse:Team di fusione

Distribuzione e gestione

Livello Stato di Educare e creare creatori
100 - Iniziale

Obiettivo: L'ambito della distribuzione/gestione consiste nel supportare l'automazione a livello di PoC.

Indicatori:

  • ALM è in una fase rudimentale, lo sviluppo di bot è limitato a un ambiente di sviluppo generico.
  • Distribuzione di rete/infrastruttura non scalabile e limitata ai bot
  • L'automazione viene eseguita principalmente in modalità con intervento dell'utente
  • Il monitoraggio e la gestione dei bot sono manuali
  • Il controllo del codice sorgente non è implementato

Risorse:Linee guida per la distribuzione e la gestione

200 - Ripetibile

Obiettivo: L'ambito della distribuzione/gestione consiste nel supportare alcuni bot per l'utilizzo in produzione.

Indicatori:

  • Sono in corso attività per automatizzare la distribuzione delle applicazioni.
  • È implementato il controllo delle versioni tramite il software di controllo del codice sorgente
  • Il backup e il ripristino degli ambienti sono implementati
  • La distribuzione dell'automazione supporta sia le modalità di esecuzione con intervento dell'utente che automatiche

Risorse:

300 - Definito

Obiettivo: L'ambito della distribuzione/gestione consiste nel supportare molti bot per l'utilizzo in produzione. L'organizzazione sta avanzando nel suo percorso di automazione.

Indicatori:

  • ALM è automatizzato: esportazione, distribuzione e importazione di pipeline in atto
  • Gli analizzatori statici non sono ancora implementati, la convalida e la verifica sono manuali
  • Vengono implementati i privilegi di ruolo che definiscono sviluppatore non esperto/amministratore/revisore in tutti gli ambienti.
  • La gestione della configurazione e gli aggiornamenti delle patch su più computer vengono gestiti tramite strumenti come Intune o SCCM.
  • Il monitoraggio/report delle metriche (utilizzando Power BI o strumento di reporting equivalente) dal punto di vista della distribuzione del bot è attivo (potrebbe non essere in tempo reale)

Risorse:

400 - Capace

Obiettivo: L'ambito della distribuzione è mirato a supportare i bot che servono team interfunzionali per l'utilizzo in produzione con una propensione all'ottimizzazione e all'efficienza.

Indicatori:

  • Usa Dataverse per creare dashboard specifici per casi d'uso.
  • Aggiungi la soluzione Informazioni dettagliate VM all'area di lavoro di Log Analytics
  • Configura i test di connettività usando Monitoraggio connessione in Azure
  • La distribuzione di rete dal punto di vista della disponibilità elevata è completa: zone di disponibilità di Azure, implementazione del ripristino di emergenza di Azure in atto.
  • Il monitoraggio/report delle metriche (utilizzando Power BI o strumento di reporting equivalente) dal punto di vista della distribuzione del bot è attivo (in tempo reale)

Risorse:

500: Efficiente

Obiettivo: L'ambito di implementazione/gestione è in uno stato avanzato. L'organizzazione è ben attrezzata per distribuire e gestire soluzioni in modo efficiente garantendo un elevato grado di resilienza.

Indicatori:

  • Usa Monitoraggio di Azure per monitorare i carichi di lavoro e l'utilizzo delle risorse.
  • Rileva comportamenti anomali impostando avvisi, registri visivi e monitoraggio.
  • Registra il traffico di rete usando i flussi di log NSG (Network Security Group) di Azure Network Watcher
Risorse:

Protezione e governance

Livello Details
100 - Iniziale

Obiettivo: La sicurezza e la governance sono previste per supportare l'automazione a un livello di base per facilitare la crescita futura.

Indicatori:

  • La scadenza dell'implementazione di governance/sicurezza è in una fase rudimentale poiché ci sono meno bot da supervisionare.
  • I dati sensibili che devono essere crittografati vengono identificati nel processo di creazione/esplorazione del bot.
  • Vengono identificati i diritti di accesso necessari per la connessione a sistemi esterni.

Risorse: Crittografia dei dati sensibili

200 - Ripetibile

Obiettivo: La sicurezza e la governance sono previste per supportare alcuni bot per l'utilizzo in produzione.

Indicatori:

  • Criteri di accesso condizionale: definisci i criteri in Azure per Power Automate per concedere o bloccare in base a utente/gruppo, dispositivo, posizione.
  • Crittografa i dati inattivi e in transito
    • Applica solo la comunicazione HTTPS per le applicazioni con connessione Internet
    • Crittografa la connessione alle macchine virtuali tramite RDP
  • Protezione firewall: definisci i gruppi di sicurezza della rete per consentire/negare il traffico in uscita/in entrata.
  • Gestisci i dati sensibili nel flusso desktop: crittografa i dati utilizzando l'input come tipo di testo.
Risorse:
300 - Definito

Obiettivo: La sicurezza e la governance sono previste per supportare molti bot per l'utilizzo in produzione. L'organizzazione sta avanzando nel suo percorso di automazione.

Indicatori:

  • La connettività gateway/macchina è automatizzata.
  • La gestione delle licenze è un processo automatizzato, le licenze vengono assegnate/non assegnate in base alle esigenze di utilizzo del team/dipartimento.
  • L'archiviazione e la rotazione sicure delle credenziali sono in atto.
  • La gestione degli accessi è automatizzata per gestire l'accesso come richiesto a percorsi di file, artefatti e applicazioni.
  • Utilizzo di Dataverse Teams e di gruppi Microsoft Entra per gestire in modo efficace le autorizzazioni degli utenti

  • Rivedi l'utilizzo del connettore in PPAC (interfaccia di amministrazione di Power Platform).

Risorse:

400 - Capace

Obiettivo: La sicurezza e la governance sono mirate a supportare i bot che servono team interfunzionali per l'utilizzo in produzione con una propensione all'ottimizzazione e all'efficienza.

Indicatori:

  • Monitoraggio proattivo in atto.
  • Implementa il blocco tra tenant per limitare l'accesso dei tenant di terze parti.
  • Implementa le definizioni DLP endpoint granulare per i connettori.
  • Rispetto degli standard di conformità in base al settore ad esempio Payment Card Industry Data Security Standard (PCI DSS) e così via.

Risorse:

500: Efficiente

Obiettivo: La sicurezza e la governance sono a uno stato avanzato. L'organizzazione è ben attrezzata per proteggere e governare soluzioni in modo efficiente garantendo un elevato grado di resilienza.

Indicatori:

  • Implementa le informazioni di sicurezza gestione eventi (SIEM) per fornire analisi della sicurezza intelligenti e informazioni sulle minacce.
  • Stabilire un processo di individuazione delle app per identificare nuove connessioni alle app (usando strumenti di gestione della sicurezza delle applicazioni come Microsoft Cloud App Security Management).

Risorse:Informazioni di sicurezza e gestione degli eventi (SIEM)

Consolidamento

Livello Stato di Fusion Teams
100 - Iniziale

Obiettivo: L'organizzazione ha appena iniziato il suo percorso di automazione, l'obiettivo è evangelizzare l'adozione di Power Automate a livello di base.

Indicatori:

  • Identifica i team che devono far parte del percorso di automazione
  • Sostieni l'importanza e l'impatto dell'automazione a livello di team

Risorse:Trasformazione digitale

200 - Ripetibile

Obiettivo: L'organizzazione sta espandendo la propria impronta di automazione, pur continuando a valutare la fattibilità da una prospettiva di scala. Il consolidamento è orientato a supportare e promuovere i creatori che hanno una buona conoscenza di Power Automate.

Indicatori:

  • Assegna ruoli e responsabilità in base alle singole funzioni lavorative
    • Campioni di prodotti di automazione
    • Creatori di automazione
    • Team CoE di automazione
  • Stabilisci punti di contatto e definisci i lead il cui obiettivo è evangelizzare e supportare l'automazione in tutta l'organizzazione.

Risorse:Assegnazione di ruoli e responsabilità

300 - Definito

Obiettivo: L'organizzazione accerta che Power Automate è una soluzione praticabile. L'organizzazione sta avanzando nel suo percorso di automazione e con esso arrivano molti "momenti di apprendimento". Il "consolidamento" a questo livello è sintonizzato per sostenere i dolori della crescita tipici dell'aumento della maturità.

Indicatori:

  • I fari dell'automazione supportano altri sviluppatori non esperti mentre avanzano attraverso un ciclo "try-fail-success".
  • Gli sviluppatori non esperti si adoperano per promuovere soluzioni in produzione, pur essendo supportati in ogni fase dai loro colleghi.

Risorse:Esperti di automazione

400 - Capace

Obiettivo: L'organizzazione tende sempre più ad avanzare nel suo percorso di automazione.

Indicatori:

  • I team condividono storie di successo, gli sviluppatori non esperti sostengono i guadagni del ROI in tutta l'organizzazione grazie all'automazione.
  • I team inizialmente restii all'automazione, iniziano ad abbracciare l'automazione convinti dalla sua proposta di valore.

Risorse:Storie di successo del mondo reale nell'ambito dell'automazione

500: Efficiente

Obiettivo: L'organizzazione è alla scadenza del suo percorso di automazione.

Indicatori:

  • Offri riconoscimenti individuali e percorsi professionali ai promettenti sviluppatori non esperti.
  • Incoraggia gli sviluppatori non esperti a scrivere sul blog le loro conoscenze e il loro percorso di automazione a beneficio di altri appassionati che stanno iniziando.

Risorse:Percorsi professionali per sviluppatori non esperti

Nota

Puoi scaricare una versione stampabile del modello di maturità per l'automazione di Power Platform. Snapshot di alto livello del modello di maturità dell'automazione: raggruppa gli obiettivi in base ai vari pilastri HEAT, vale a dire potenzia, scopri e pianifica, progetta, costruisci e testa, distribuisci e gestisci, proteggi e governa e consolida. Vengono definiti i livelli CMMI nelle varie fasi Iniziale, Ripetibile, Definito, Capace ed Efficiente in relazione ai pilastri HEAT.