Appliquer une stratégie de boîte aux lettres de dossier géré aux utilisateurs

 

S’applique à : Exchange Server 2010 SP2, Exchange Server 2010 SP3

Dernière rubrique modifiée : 2012-07-23

Les stratégies de boîte aux lettres de dossier géré permettent de créer des regroupements logiques de dossiers gérés. Lors de l’application d’une stratégie de boîte aux lettres de dossier géré à des boîtes aux lettres d’utilisateurs, tous les dossiers gérés liés à la stratégie sont déployés en une seule opération. Vous ne pouvez appliquer qu’une seule stratégie de boîte aux lettres de dossier géré à une boîte aux lettres d’utilisateur.

Important :
Les dossiers personnalisés gérés sont une fonctionnalité essentielle de la gestion des enregistrements de messagerie (MRM). Les boîtes aux lettres avec des stratégies incluant des dossiers personnalisés gérés requièrent une licence d’accès client à Exchange Server Enterprise.

Utiliser l’environnement de ligne de commande Exchange Management Shell pour appliquer la stratégie de boîte aux lettres de dossier géré à la boîte aux lettres d’un utilisateur.

Des autorisations doivent vous être attribuées avant de pouvoir exécuter cette procédure. Pour voir les autorisations qui vous sont nécessaires, voir Entrée « Gestion des enregistrements de messagerie » dans la rubrique Stratégie de messagerie et autorisations de conformité.

Remarque :
Dans Exchange 2010 SP1, vous ne pouvez pas utiliser la console de gestion Exchange (EMC) pour appliquer une stratégie de boîte aux lettres de dossier géré à une boîte aux lettres.

Cet exemple applique la stratégie de boîte aux lettres de dossier géré, nommée V-P, à la boîte de lettres de Jacques.

Set-Mailbox -Identity Chris -ManagedFolderMailboxPolicy "Corp-VPs Managed Folder Mailbox Policy"

Pour obtenir des informations détaillées sur la syntaxe et les paramètres, voir Set-Mailbox.

Autres tâches

Après avoir appliqué une stratégie de boîte aux lettres de dossier géré à une boîte aux lettres, vous pouvez également Planifier l'Assistant Dossier géré.

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