Nyckeluppgifter: Arbeta med tillverkningsjobb vid tillverkningskörning
Gäller för: Microsoft Dynamics AX 2012 R3, Microsoft Dynamics AX 2012 R2, Microsoft Dynamics AX 2012 Feature Pack, Microsoft Dynamics AX 2012
I formuläret Jobbregistrering kan du utföra uppgifter som är relaterade till ett eller flera produktionsjobb. Du kan till exempel visa instruktioner för jobb, registrera återrapportering om jobb och administrera jobb.
Anteckning
Du kan konfigurera formuläret Jobbregistrering så att det visar information baserat på dina behov. Sökvägen som du använder för att öppna formuläret kan variera beroende på konfigurationen i formuläret. Mer information finns i Konfigurera registreringsformulär (formulär). För uppgifterna som beskrivs i det här avsnittet ställs formuläret Jobbregistrering in så att alla användare kan använda formuläret.
Vad vill du göra?
Öppna jobbregistreringsformuläret
Stämpla in
Stämpla ut
Starta ett produktionsjobb
Läs filerna som är bifogade till ett produktionsjobb
Rapportera återkoppling om produktionsjobb
Registrera som assistent och centralisera registreringen
Bunta jobb
Prioritera om jobben i en jobblista
Tilldela en annan resurs till ett jobb
Sök formulärhjälp
Sök närliggande uppgifter
Öppna jobbregistreringsformuläret
Klicka på Produktionskontroll > Periodisk > Tillverkningskörning > Jobbregistrering. Välj en produktionsenhet, en resursgrupp eller en resurs och klicka sedan på Öppna produktionsenhet, Öppna resursgrupp eller Öppna resurs i formuläret Välj resurs och åtgärd. Ange din inloggningsinformation i formuläret Välkommen. Klicka på Jobbregistrering i formuläret Välj resurs och åtgärd.
Överst på sidan
Stämpla in
När du kommer till jobbet måste du stämpla in innan du kan börja med dina uppgifter.
Ange din åtkomstkod i formuläret Välkommen. Beroende på inställningarna som anges i formuläret Tid- och närvaroparametrar kan detta vara ditt personal-ID, ID-bricka eller PIN-kod.
Klicka på Logga in.
Anteckning
Om ingen aktivitet registreras i formuläret kommer en automatisk timeout att ske och du måste logga in igen. Om du kommer för sent till arbetet kan du uppmanas att välja en orsak till frånvaron när du stämplar in.
Överst på sidan
Stämpla ut
Vid slutet av arbetsdagen måste du stämpla ut innan du lämnar jobbet.
I formuläret Jobbregistrering, i åtgärdsrutan, klickar du på Tid och närvaro > Stämpla ut.
Klicka på OK i formuläret Stämpla ut.
Anteckning
Din arbetsdag definieras i din profil. Om du stämplar ut före slutet av arbetsdagen kan du uppmanas att välja en orsak till frånvaron.
Överst på sidan
Starta ett produktionsjobb
Väljer eller visa produktionsvyn och välj sedan de jobb som du vill starta i formuläret Jobbregistrering. Data som visas beror på om du använder en pekskärm eller standarddator.
Om du använder pekskärm knackar du på de jobb som du vill starta.
Om du inte använder pekskärm markerar du kryssrutan Välj för varje jobb som du vill starta.
Klicka eller knacka på Starta jobb i åtgärdsrutan.
Du kan starta mer än ett jobb på samma gång. Den här åtgärden kallas för buntning av jobb. Du kan också lägga till jobb i en befintlig bunt av jobb. Mer information finns i avsnittet ”Bunta jobb" senare i det här avsnittet.
Överst på sidan
Läs filerna som är bifogade till ett produktionsjobb
Du kan bifoga filer till ett jobb. Filerna kan till exempel innehålla produktionsinstruktioner eller ett diagram.
Om filerna som är bifogade till ett jobb kategoriseras som obligatorisk läsning visas formuläret Visa bilagor när du startar jobbet. Det här formuläret innehåller en lista med dokument som du måste läsa innan du kan börja med jobbet.
Välj en bilaga och klicka sedan på Öppna dokument i formuläret Visa bilagor.
När du har läst filerna som kategoriseras som obligatorisk läsning bekräftar du att du har läst dem. Du loggas sedan ut.
Logga in igen för att fortsätta arbeta i formuläret Jobbregistrering.
Om bilagorna inte klassificeras som obligatorisk läsning visas inte formuläret Visa bilagor när du startar jobbet. Om du vill se om det finns bifogade filer till jobbet använder du formuläret Jobbregistrering, väljer jobbet i listan, klickar på fliken Allmänt ( F12 ) i åtgärdsrutan och klickar sedan på Bilagor.
Överst på sidan
Rapportera återkoppling om produktionsjobb
Använd någon av följande metoder för att rapportera återkoppling om produktionsjobb. Metoden kan variera, beroende på konfigurationen av systemet.
Rapportera återkoppling om flera produktionsjobb
Använd formuläret Återrapportering för denna metod att rapportera återkoppling. Klicka på Produktionskontroll > Periodisk > Tillverkningskörning > Jobbregistrering. Välj en produktionsenhet, en resursgrupp eller resurs. Klicka på Öppna produktionsenhet, Öppna resursgrupp eller Öppna resurs beroende på vad som valts. I formuläret visas en lista över produktionsjobb. Du kan välja jobb och ange återkoppling.
Klicka på någon av följande knappar i åtgärdsrutan på fliken Hantera aktiviteter ( F10 ). Vilka knappar som är tillgängliga varierar, beroende på konfigurationen av systemet.
Återrapportering – Rapportera återkoppling om de valda jobben.
Slutfört – Ställ in de valda jobben med denna status om de är avslutade och inte kräver mer arbete.
Stoppat – Ställ in de valda jobben med denna status om de inte är slutförda men du inte arbetar med dem för närvarande.
Pågår – Ställ in de valda jobben med denna status om du planerar att fortsätta arbeta med dem efter att du har rapporterat återkopplingen.
Ange antalet tillverkade artiklar som överensstämmer med kvalitetsnormen i fältet Bra.
Ange antalet kasserade artiklar som tillverkades och välj sedan en orsak som förklarar varför artiklarna kasserades i fältet Fel.
Ändra status på de valda jobben om det behövs.
Rapportera återkoppling om ett enskilt produktionsjobb
Använd guiden Uppdatera återrapportering för denna metod att rapportera återkoppling. Den här metoden är korrekt om du använder pekskärm.
Klicka på Produktionskontroll > Periodisk > Tillverkningskörning > Ändra återrapportering. Välj en produktionsenhet, en resursgrupp eller resurs. Klicka på Öppna produktionsenhet, Öppna resursgrupp eller Öppna resurs beroende på vad som valts.
I formuläret Ändra återrapportering går du till åtgärdsrutan och klickar på Uppdatera återrapportering.
Välj ett av följande alternativ i fältgruppen Status. Vilka alternativ som är tillgängliga varierar, beroende på konfigurationen av systemet.
Återrapportering – Rapportera återkoppling om jobbet.
Slutfört – Ställ in jobbet med denna status om det är slutfört och inte kräver mer arbete.
Stoppat – Ställ in jobbet med denna status om det inte är slutfört men du inte arbetar med det för närvarande.
Pågår – Ställ in jobbet med denna status om du planerar att fortsätta arbeta med det efter att du har rapporterat återkopplingen.
Ange antalet tillverkade artiklar som överensstämmer med kvalitetsnormen i fältet Rapportera godkänd kvantitet:.
Ange antalet kasserade artiklar som tillverkades i fältet Antal fel. Välj sedan en orsak som förklarar varför artiklarna kasserades i fältet Felorsak.
Använd knapparna Lägg till och Ta bort om du vill skapa eller ta bort felkvantitetsposter.
Ändra status på jobbet om det behövs.
Använd knapparna längst ned i guiden för att visa nästa jobb eller det tidigare jobbet.
Klicka på Slutför efter att du har rapporterat återkoppling om alla jobb.
Överst på sidan
Registrera som assistent och centralisera registreringen
När flera medarbetare tilldelas till samma produktionsjobb, kan de centralisera registreringsprocessen genom att registrera sig som medhjälpare till en vald anställd. Resultatet av registreringen är ett team och den valda medarbetaren blir ledare för teamet. En ledande anställd kan starta jobb och ange registreringar för medlemmar i teamet.
När du arbetar som medhjälpare kan du registrera tid för jobb som den ledande medarbetaren startar. Du kan dock inte registrera de kvantiteter som produceras av jobben.
Ett team är grupperat under hela tiden som det aktuella skiftet varar. När alla medlemmar i teamet loggar ut i slutet av skiftet måste de registrera sig som medhjälpare igen nästa gång de loggar in. Om du vill att teamet ska fortsätta vara samlat en längre tid kan du markera kryssrutan Permanenta team i formuläret Parametrar för Tillverkningskörning. Om du markerar kryssrutan, kommer alla team att förbli sammansatta.
Du kan visa medlemmarna i teamet i formuläret Team i Personal. Mer information finns i Team (formulär).
Om du vill byta ledare för ett team kan den aktuella ledaren klicka på knappen Medhjälpare och välja en annan arbetare. Medlemmarna i teamet blir medhjälpare till den nya ledaren.
Följande steg beskriver hur du registrerar dig som medhjälpare till en arbetare.
I formuläret Jobbregistrering i Åtgärdsfönster klickar du på Medhjälpare och väljer sedan den arbetare som ska vara ledare.
Anteckning
Om du arbetar med jobb i en jobblista ombeds du kanske att ge återkoppling om jobben innan du kan börja arbeta som medhjälpare. Mer information finns i ”Rapportera återkoppling om produktionsjobb" i det här avsnittet.
Överst på sidan
Bunta jobb
När du arbetar med flera produktionsjobb eller operationer samtidigt buntar du jobben. I formuläret Jobbregistrering kan du starta flera jobb på en gång. Mer information om hur du startar ett jobb finns i ”Starta ett produktionsjobb” tidigare i det här avsnittet.
Du kan lägga till jobb i en befintlig bunt efter att du har startat ett eller flera över jobben i bunten.
Välj de jobb som ska läggas till i bunten i formuläret Jobbregistrering.
Om du använder pekskärm knackar du på de jobb som du vill starta.
Om du inte använder pekskärm markerar du kryssrutan Välj för varje jobb som du vill starta.
Klicka på Bunt i Åtgärdsfönstret.
Bekräfta att du vill starta de valda jobben.
Om du vill starta ett nytt jobb men inte vill bunta ihop det med det första jobbet måste du registrera status på det första jobbet.
Överst på sidan
Prioritera om jobben i en jobblista
I en jobblista kan en del jobb ha hög prioritet. En utropstecken i kolumnen Hög prioritet identifierar ett högprioritetsjobb. Du kan inte ändra ordningsföljd för högprioritetsjobb. Men beroende på konfigurationen av systemet kanske du kan ändra ordning på de andra jobben i din jobblista.
Klicka på Produktionskontroll > Periodisk > Tillverkningskörning > Redigera jobblista. Välj en produktionsenhet, en resursgrupp eller resurs. Klicka på Öppna produktionsenhet, Öppna resursgrupp eller Öppna resurs beroende på vad som valts.
Välj de jobb som ska omprioriteras.
Om du använder pekskärm knackar du på de jobb som du vill flytta.
Om du inte använder pekskärm markerar du kryssrutan Välj för varje jobb som du vill flytta.
Klicka på knapparna Flytta upp, Flytta ned och Flytta till rad i åtgärdsrutan för att flytta jobben till rätt position i jobblistan.
Klicka på Skicka sekvens i Åtgärdsfönstret. Produktionsjobben som du väljer och eventuella jobb som är kopplade till operationen flyttas till den nya positionen i jobblistan.
Stäng formuläret.
Om du använder pekskärm knackar du på Logga ut.
Om du inte använder pekskärm klickar du på knappen Stäng i det övre högra hörnet eller trycker på ESC.
Överst på sidan
Tilldela en annan resurs till ett jobb
Du kan flytta jobb från en resurs till en annan resurs i samma resursgrupp. Flytta jobb kan vara praktiskt när till exempel en anställd är sjuk eller arbetsbelastningen ska balanseras.
Klicka på Produktionskontroll > Periodisk > Tillverkningskörning > Redigera jobblista. Välj en produktionsenhet, en resursgrupp eller resurs. Klicka på Öppna produktionsenhet, Öppna resursgrupp eller Öppna resurs beroende på vad som valts.
Välj jobb där du vill byta resurs.
Om du använder pekskärm knackar du på jobben där du vill ändra resurs.
Om du inte använder pekskärm markerar du kryssrutan Välj för varje jobb där du vill ändra resursen.
Klicka på Ändra tilldelad resurs i Åtgärdsfönstret.
Välj resursen som ska tilldelas jobbet.
Klicka på Skicka sekvens i Åtgärdsfönstret. Den tilldelade resursen ändras för produktionsjobb som du väljer och för alla jobb som är kopplade till operationen. I formuläret Jobbregistrering visas dessa jobb i sin nya ordning och prioritet.
Stäng formuläret.
Om du använder pekskärm knackar du på Logga ut.
Om du inte använder pekskärm klickar du på knappen Stäng i det övre högra hörnet eller trycker på ESC.
Överst på sidan
Sök formulärhjälp
Jobbregistrering - resurs (formulär)
Konfigurera registreringsformulär (formulär)
Jobbet registrering (lista på jobbet) (formulär)
Redigeringjobblista (formulär)
Markera resursen och åtgärd (formulär)