Управление компетенциями ресурсов

Компетенция ресурсов — важная часть управления ресурсами. Компетенции можно использовать в качестве основы для определения ресурсов с правильным балансом навыков, образования, сертификации и опыта работы в проектах. Вы должны настроить эту информацию для каждого ресурса и регулярно обновлять ее. Таким образом, вы можете максимизировать возможности, когда определенные компетенции ресурсов совпадают во время назначения ресурсов проекта.

Следующие процедуры объясняют, как настроить некоторые компетенции для ресурса.

Чтобы настроить компетенции для работника, вы можете использовать либо страницу списка Работники в отделе кадров или Ресурсы в управлении проектом и учете. Для следующих процедур используется страница списка Работники в отделе кадров.

Настройка компетенций: сертификаты

1. На странице списка Работники выберите строку, для которой работник должен добавить информацию о сертификате.
2. На панели действий на вкладке Работники в группе Компетенции выберите Сертификаты.
3. Выберите Создать затем в поле Тип сертификата выберите PMP.
4. В поле Дата начала выберите 01.10.2015 и выберите Сохранить.

Настройка компетенций: навыки

1. На странице списка Работники убедитесь, что работник, которого вы использовали в предыдущей процедуре, по-прежнему выбран. Затем на панели действий на вкладке Работники в группе Компетенции выберите Навыки.
2. Выберите Создать.
3. В поле Навык выберите Управление проектом.
4. В поле Уровень выберите 5 Эксперт.
5. В поле Дата уровня выберите 1-/14/2014.
6. В поле Годы опыта введите 10.
7. Выберите Сохранить и закройте страницу.