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Medição do sucesso em relação ao valor comercial

Depois de identificar o valor comercial que considere possível, descubra como medir o progresso em relação à obtenção desse valor. Para fazer isso, identifique medidas SMART. A sigla de SMART significa:

  • S para específico: o que, onde e como. Um objetivo específico é distinto e não contém linguagem ambígua.

  • M para mensurável: De e Até — uma medida fornece comentários e indica quando o objetivo foi alcançado. Em geral, o valor "de" é onde estamos hoje e o valor "até" é a meta que estamos buscando.

  • A para atribuível: "quem" é o indivíduo ou grupo que alcançará a meta. Muitas vezes, mudanças no comportamento são desencadeadas pelo fato de a pessoa saber que algo está sendo medido. O A às vezes é definido como Alcançável, mas Atribuível reconhece que a medida Realista está relacionada ao fato de o objetivo ser ou não Alcançável.

  • R para realista: o que está sendo medido é viável? Metas realistas são desafiadoras, mas atingíveis dentro do prazo determinado.

  • T para baseada em tempo: quando o objetivo será alcançado? O período deve ser agressivo, mas realista

Ao identificar a medida, sempre se pergunte: isso ajudará a obter o valor comercial que identificamos? Não perca tempo medindo atividades que não ajudam a obter valor comercial.

Algumas medidas serão uma quantia em dólares, mas outras podem ser apenas um número. A conversão desses valores em dólar exigirá um pouco de esforço. Por exemplo, se você souber a quantidade de tempo que será economizada por pessoa, multiplique o tempo pelo custo carregado da pessoa que estiver executando o processo. O resultado é o valor em dólar que foi salvo.

Outra metodologia de definição de objetivos que você pode usar é definir objetivos e resultados importantes (OKRs). O objetivo é a visão geral que você está tentando alcançar. O principal resultado é a maneira como você medirá o progresso para atingir essa meta. Por exemplo, um objetivo pode ser "Aumentar a retenção na equipe de contabilidade" e o resultado principal pode ser "20% de aumento na satisfação no trabalho medida pela pesquisa após o lançamento do aplicativo".

Retorno do investimento

O cálculo do retorno do investimento (ROI) é feito revisando o custo de criação da solução para garantir que o valor seja maior do que esse custo.

Em muitos casos, quando um usuário corporativo está resolvendo um problema, isso é feito no tempo livre e não precisa necessariamente ser contabilizado como custo. Mas, quando você precisa determinar o ROI, é importante entender o tempo necessário para criar a solução. Para ajudá-lo a estimar isso, vá para a próxima seção, Criação de um plano de projeto.

Exemplo: medição do sucesso da solução de relatório de despesas

Para decidir sobre nossas metas, analisamos novamente o objetivo do projeto:

Relatório de despesas: criar um processo eficiente para os funcionários e departamento de contabilidade, permitir um rastreamento mais rápido do orçamento e reduzir nossa exposição nas auditorias.

Podemos considerar algumas medidas significativas de sucesso em nosso exemplo.

Inicialmente, consideramos o controle do número de relatórios de despesas devolvidos para retrabalho. No entanto, se o aplicativo for criado para impor regras de negócios —como exigir um recibo por uma cobrança maior que $75 — o funcionário que enviar o relatório de despesas não poderá enviá-lo até fornecer o recibo; assim, essa medida não será muito significativa.

Uma medida que será valiosa é rastrear o tempo que um funcionário leva para concluir o relatório de despesas; afinal, baseamos nossa economia de custos no fato de o usuário conseguir reduzir de 1 hora para 20 minutos. Pode valer a pena rastrear o tempo real em que o usuário está no aplicativo para validar esse número e relatar com base nele.

Agora que Nick e os outros gerentes são responsáveis por aprovar os relatórios de despesas, pode valer a pena rastrear o tempo entre o tempo que o relatório de despesas é enviado pelo funcionário até o momento em que Nick e os outros gerentes o aprovam. Rastrear isso e informar os gerentes de que estão sendo rastreados ajudarão a melhorar esse comportamento. As pessoas tendem a se concentrar no que está sendo medido.

Optamos pelos seguintes objetivos SMART:

  • Por pelo menos 80  por cento dos relatórios de despesas, os criadores de relatórios de despesas não passam mais de 20 minutos trabalhando ativamente na criação de relatórios.

  • Por pelo menos 90  por cento dos relatórios de despesas, o tempo entre o envio do relatório e o pagamento do logon no sistema financeiro é inferior a três dias úteis.

  • Até o final deste ano, os gerentes de departamento acessam um relatório de orçamento semanal atualizado para todas as despesas dentro de uma hora após a aprovação.

  • Dentro de um mês após a disponibilidade da solução, 100  por cento dos relatórios de despesas usam o sistema digital.

  • O número de erros encontrados na auditoria semestral é reduzido em 50  por cento.

Observação

Você pode nos falar mais sobre suas preferências de idioma para documentação? Faça uma pesquisa rápida. (Observe que esta pesquisa está em inglês)

A pesquisa levará cerca de sete minutos. Nenhum dado pessoal é coletado (política de privacidade).