Ustawianie świadczeń
Dotyczy: Microsoft Dynamics AX 2012 R3, Microsoft Dynamics AX 2012 R2, Microsoft Dynamics AX 2012 Feature Pack, Microsoft Dynamics AX 2012
Uwaga
Niniejszy temat dotyczy tylko wersji, które wydano przed wersją Microsoft Dynamics AX 2012 R2. Jeśli jest używany system AX 2012 R2 lub AX 2012 R3, zobacz temat Tworzenie nowego świadczenia. Jeśli używasz modułu listy płac, zobacz Benefit setup tasks lub Garnishment and tax levy setup tasks.
Można skonfigurować bieżące i przyszłe świadczenia, jakie mogą otrzymywać pracownicy, osoby na ich utrzymaniu i beneficjenci. Do świadczeń należą medyczne, inwestycje i parkowanie.
Świadczenia są zdefiniowane według typów świadczenia, planów i opcji:
Typ — zbiór planów szczególnych korzyści, takich jak ochrona zdrowia lub parkowanie.
Plan — szczególne świadczenie zakontraktowane u dostawcy.
Opcja — poziom zapotrzebowania, na przykład tylko pracownik lub pracownik i współmałżonek/partner(ka).
Konfigurowanie nowych świadczeń
Formularz Świadczenia służy do konfigurowania nowych świadczeń przypisywanych do pracowników.
Kliknij przycisk Zasoby ludzkie > Ustawienia > Świadczenia > Elementy świadczenia.
W obszarze Typy kliknij opcję Nowy, aby skonfigurować typ świadczenia.
Wpisz nazwę typu świadczenia oraz opis.
Umożliwia wybranie jednej z następujących opcji:
Wiele rejestracji na typ — można zarejestrować pracownika do wielu planów świadczeń tego samego typu, nawet jeśli rejestrowanie jest skuteczne w tym samym okresie. Na przykład dwa plany ubezpieczenia na życie.
Jedna rejestracja na typ — nie można zarejestrować pracownika w więcej niż jednym planie z tego samego typu świadczenia dla tego samego okresu. Na przykład jeśli pracownik ma już ubezpieczenie zdrowotne na określony okres, nie można przypisywać innego ubezpieczenia zdrowotnego, które obejmuje ten sam okres.
W obszarze Plany kliknij opcję Nowy, aby utworzyć plan świadczenia.
Wprowadź nazwę planu świadczeń, opis i wybierz typ świadczenia.
W obszarze Opcje kliknij opcję Nowy, aby utworzyć opcję świadczenia.
Wpisz nazwę opcji świadczenia oraz opis.
Aby umożliwić objęcie świadczeniem osób zależnych, zaznacz pole wyboru Zezwalaj na objęcie osób na utrzymaniu.
Aby umożliwić wyznaczenie beneficjentów świadczenia, zaznacz pole wyboru Zezwalaj na wyznaczanie beneficjentów.
Aby dodać opcję do programu świadczeń, w obszarze Plany kliknij przycisk Dodaj.
W polu Opcja wybierz opcję świadczenia, która zostanie dodana do programu świadczeń.
W polu Data wprowadzenia wprowadź pierwszą datę, gdy opcja jest dostępna dla pracownika.
W polu Data wygaśnięcia wprowadź ostatnią datę, gdy opcja jest dostępna dla pracownika.
Aby wyświetlić opcje daty wprowadzenia dla określonej daty, kliknij przycisk Opcje daty i wprowadź daty do wyświetlenia.