Opprett et kurs

Gjelder disse Dynamics 365-appene:
Human Resources

Personaladministratorer og ledere kan bruke kursfunksjonene til å vedlikeholde opplysningene om opplæringen som tilbys ansatte.

Kursmaler

Du kan bruke kursmaler til å kategorisere kurs i henhold til strukturen eller innholdet. De kan brukes til å fylle inn informasjon på forhånd når det opprettes et nytt kurs. Du kan opprette kursmaler på Kursmaler-siden.

Det største og minste antallet deltakere som kan meldes på et kurs, er definert på hurtigfanen Generelt på siden Kurs.

Oppsettype for kurs

Tabellen nedenfor viser de tre typene oppsett for kurs. Oppsettyper bestemme strukturen for kurset.

Installasjon	Beskrivelse
Standard	Velg denne typen for kurs som ikke har en daglig agenda. Dette er standard oppsettypen når du oppretter et nytt kurs.
Agenda	Velg denne typen for å planlegge detaljene for hver dag i et kurs som foregår over flere dager.
Agenda + økt	Velg denne typen for mer komplekse kurs. Du kan for eksempel dele agendaen for kurset i spor og økter. Spor – Spor er spesifikke emneområder for et kurs. Økter – Økter deler opp spor og hjelper med å identifisere bestemte prosesser eller teknikker som er relevante for sporet.

Kursstatus

Kursstatus-feltet er øverst på siden. Tabellen nedenfor viser de mulige kursstatusene og handlingene du kan fullføre når kurset er en bestemt status.

Status	Handlinger
Utkast	Opprett og endre kursinformasjon. Endre kursstatusen til Åpen slik at arbeidere kan melde seg på kurset. (Bare personlig kurs)
Åpne	Registrer deltakere på kurset. Fjern deltakere fra kurset. Bekreft deltakere for kurset. Endre kursstatus til Lukket eller Avbrutt. Planlegg spørreskjemaer for deltakere med statusen Bekreftet.
Lukket	Du kan åpne kurset på nytt.
Annullert	Du kan åpne kurset på nytt.