Delegare l'assegnazione del team per gli OKR

Se si è un amministratore IT o un amministratore di Viva Goals, è possibile abilitare un'impostazione che richiede agli utenti di assegnare un team per i propri OKR (obiettivi e risultati chiave) dal portale di amministrazione di Viva Goals. Questa impostazione consente di assicurarsi che gli OKR vengano usati per tenere traccia degli obiettivi aziendali o del team e che non vengano usati per la valutazione delle prestazioni individuale o gli obiettivi personali.

Questa impostazione può essere particolarmente utile se sono presenti criteri organizzativi o normative regionali che impediscono o scoraggiano l'uso di OKR per la gestione delle prestazioni individuali. Ad esempio, alcuni consigli dei lavoratori nell'Unione europea potrebbero consigliare che gli OKR debbano misurare solo il progresso collettivo e i risultati di un team e che siano previsti controlli per impedire agli utenti di creare o modificare okR senza un'assegnazione di team.

Per imporre l'assegnazione del team a tutti gli OKR, gli amministratori IT o gli amministratori di Viva Goals possono abilitare l'opzione Assegna sempre un team a OKR dal portale di amministrazione di Viva Goals.

Quando si attiva questa impostazione, gli utenti che creano nuovi OKR dovranno assegnare un team all'OKR. Se non selezionano un team, visualizzeranno un messaggio di errore e non saranno in grado di salvare gli OKR. Gli utenti che modificano o clonano okR esistenti dovranno anche assegnare un team se non l'hanno già fatto prima.

Questa impostazione non influisce sugli OKR creati prima dell'abilitazione, a meno che gli utenti non provino a modificarli. In tal caso, dovranno seguire la stessa regola di assegnazione di un team.