Attribuer des rôles Analyse du temps de travail

Effectué

Workplace Analytics inclut les rôles d’utilisateur suivants, qui ont différents droits et responsabilités d’accès aux données :

Un graphique montre les rôles d’utilisateur disponibles dans Workplace Analytics avec un avatar ou une image utilisateur et une description de chaque rôle. Faites défiler vers le bas pour obtenir des descriptions textuelles de ces rôles.

  • Microsoft 365 attribue des licences Analyse du temps de travail aux boîtes aux lettres des utilisateurs et un rôle Analyse du temps de travail applicable à ces utilisateurs. Ce rôle n’a pas accès à l’application Analyse du temps de travail (sauf s’ils s’attribuent un rôle applicable, tel qu’un rôle d’analyste).
  • L’administrateur Analyse du temps de travail définit les paramètres système par défaut et de confidentialité pour l’environnement Analyse du temps de travail et Viva Insights de votre entreprise, et est responsable du chargement et de la vérification des données organisationnelles (RH). Ce rôle peut accéder aux sources de données, aux paramètres de leader & de gestion et aux paramètres d’analyste.
  • Un analyste de l’Analyse du temps de travail a un accès complet à toutes les fonctionnalités Analyse du temps de travail (à l’exception des Télécharger dans les sources de données et d’autres paramètres d’administration uniquement) et peut interroger directement le jeu de données complet. Ce rôle est généralement attribué aux analystes qui ont besoin d’un accès complet aux données pour effectuer leurs analyses.
  • Un analyste de l’Analyse du temps de travail (limité) dispose d’un accès similaire à celui des analystes, à quelques exceptions près :
    • Pas d’accès au Concepteur de requêtes
    • Accès en lecture seule aux paramètres d’analyste

Pour commencer à travailler avec Analyse du temps de travail, votre administrateur Microsoft 365 doit attribuer à un ou plusieurs utilisateurs les rôles d’administrateur et d’analyste des Analyses du temps de travail.

Remarque

Seules les personnes ayant un rôle Analyse du temps de travail affecté peuvent accéder à l’application web Analyse du temps de travail et à ses fonctionnalités et l’utiliser.