Créer une carte de performance de données tabulaires à l’aide de Dashboard Designer
S’applique à : SharePoint Server 2010 Enterprise
Dernière rubrique modifiée : 2015-03-09
Lorsque vous utilisez PerformancePoint Dashboard Designer pour créer une carte de performance, vous pouvez recourir à un Assistant qui vous guide tout au long de ce processus. Vous commencez par sélectionner un modèle. En règle générale, le modèle que vous sélectionnez correspond à la source de données d’au moins un indicateur de performance clé dans la carte de performance. Cet article explique comment créer une carte de performance PerformancePoint à l’aide de l’un des modèles de carte de performance suivants :
le modèle Excel Services ;
le modèle Classeur Excel ;
le modèle Liste SharePoint ;
le modèle Table SQL Server.
Ces modèles correspondent à des sources de données tabulaires disponibles dans Dashboard Designer.
Notes
Vous pouvez configurer Dashboard Designer de manière à utiliser ou non un Assistant pour créer des cartes de performance. Pour créer une carte de performance qui utilise un modèle particulier, assurez-vous que Dashboard Designer est configuré de manière à utiliser un Assistant Carte de performance. Pour plus d’informations, voir Activer ou désactiver l’Assistant Carte de performance dans Dashboard Designer.
Pour créer une carte de performance à l’aide d’une source de données tabulaires
Dans Dashboard Designer, dans l’explorateur d’espace de travail, cliquez sur Contenu PerformancePoint.
Sous l’onglet Créer, dans le groupe Élément de tableau de bord, cliquez sur Carte de performance. La boîte de dialogue Sélectionner un modèle de carte de performance s’ouvre.
Important
Si une carte de performance vide s’ouvre à la place de la boîte de dialogue Sélectionner un modèle de carte de performance, Dashboard Designer n’est pas configuré de manière à utiliser un Assistant Carte de performance. Pour utiliser un modèle de carte de performance tel que le modèle Excel Services, vous devez activer l’Assistant Carte de performance. Pour plus d’informations, voir Activer ou désactiver l’Assistant Carte de performance dans Dashboard Designer.
Dans la boîte de dialogue Sélectionner un modèle de carte de performance, dans la section Catégorie, cliquez sur Tabulaire.
Dans la section Modèle, sélectionnez l’une des sources de données tabulaires suivantes :
Excel Services
Classeur Excel
Liste SharePoint
Table SQL Server
Cliquez sur OK pour fermer la boîte de dialogue Sélectionner un modèle de carte de performance.
Dans la page Sélectionner une source de données, sélectionnez la source de données tabulaires à utiliser, puis cliquez sur Suivant.
Par exemple, si vous avez sélectionné le modèle Excel Services, sélectionnez la source de données Excel Services à utiliser.
Dans la page Sélectionner des indicateurs de performance clés à importer, vous pouvez créer des indicateurs de performance clés basés sur des mesures se trouvant dans la source de données que vous avez sélectionnée ou sélectionner des indicateurs de performance clés existants. Suivant l’option que vous choisissez, utilisez l’une des procédures indiquées dans le tableau suivant.
Option Procédure Créer des indicateurs de performance clés basés sur des mesures se trouvant dans la source de données
Pour créer des indicateurs de performance clés Dans la page Sélectionner des indicateurs de performance clés à importer, cliquez sur Ajouter un indicateur de performance clé.
Un indicateur de performance clé provenant de la source de données que vous avez sélectionnée pour la carte de performance apparaît.
Continuez à cliquer sur Ajouter un indicateur de performance clé jusqu’à ce que les indicateurs de performance clés que vous souhaitez utiliser apparaissent.
Pour supprimer un indicateur de performance clé dans la liste, sélectionnez-le, puis cliquez sur Supprimer les indicateurs de performance clés sélectionnés.
Conseil
Pour sélectionner plusieurs indicateurs de performance clés, maintenez la touche Ctrl enfoncée et cliquez sur chaque indicateur de performance clé dans la liste.
Cliquez sur Suivant.
Sélectionner des indicateurs de performance clés existants que vous-même et d’autres auteurs de tableau de bord avez créés
Pour sélectionner des indicateurs de performance clés existants Dans la page Sélectionner des indicateurs de performance clés à importer, cliquez sur Sélectionner un indicateur de performance clé.
La boîte de dialogue Sélectionner un indicateur de performance clé s’ouvre.
Dans la boîte de dialogue Sélectionner un indicateur de performance clé, utilisez les onglets Site SharePoint et Espace de travail pour rechercher les indicateurs de performance clés à utiliser, puis cliquez sur OK.
> [!TIP] > Pour sélectionner plusieurs indicateurs de performance clés, maintenez la touche Ctrl enfoncée et cliquez sur chaque indicateur de performance clé dans la liste.Cliquez sur Suivant.
(Cette étape est facultative.) Dans la page Ajouter des filtres de mesures, vous pouvez ajouter des filtres de mesures aux indicateurs de performance clés que vous avez sélectionnés ou créés. Les filtres de mesures vous permettent de limiter les informations que vous affichez dans votre carte de performance. Par exemple, supposons que vous créez une carte de performance pour afficher les ventes réalisées dans une partie, mais pas la totalité, des zones géographiques d’une organisation. Vous pouvez utiliser des filtres de mesures pour sélectionner uniquement les zones géographiques dignes d’intérêt. Vous pouvez également ajouter des filtres de temps pour afficher les informations relatives à une période particulière, telle que les six derniers mois ou l’année à ce jour.
Notes
Vous ne pouvez appliquer des filtres de temps que si la source de données que vous utilisez pour la carte de performance est configurée de manière à fonctionner avec l’Assistant Time Intelligence. Pour plus d’informations, voir Configurer les paramètres de temps de source de données tabulaire à l’aide de Dashboard Designer.
Pour ajouter des filtres de mesures
Activez la case à cocher Ajouter des filtres de mesures pour activer le bouton Sélectionner une dimension.
Dans la section Sélectionner une dimension pour les filtres de mesures, cliquez sur Sélectionner une dimension.
Sélectionnez la dimension à utiliser, puis cliquez sur OK pour fermer la boîte de dialogue Sélectionnez une dimension.
Les boutons Sélectionner les membres sont activés.
Il existe deux boutons Sélectionner les membres : l’un pour les valeurs réelles de l’indicateur de performance clé, l’autre pour les valeurs cibles.
Dans la section Sélectionner une dimension pour le filtre de mesures réelles, cliquez sur Sélectionner les membres.
Dans la boîte de dialogue Sélectionner les membres, affichez la liste des membres qui se trouvent dans la dimension.
Sélectionnez les éléments à inclure dans votre filtre, puis cliquez sur OK pour fermer la boîte de dialogue Sélectionner les membres.
Dans la section Sélectionner une dimension pour le filtre de mesures cibles, cliquez sur Sélectionner les membres.
Dans la boîte de dialogue Sélectionner les membres, affichez la liste des membres qui se trouvent dans la dimension.
Sélectionnez les éléments à inclure dans votre filtre, puis cliquez sur OK pour fermer la boîte de dialogue Sélectionner les membres.
Pour ajouter des filtres de temps (cette procédure est facultative)
Dans la zone Entrez une formule pour le filtre de mesures réelles, tapez une formule d’intelligence temporelle.
Dans la zone Entrez une formule pour le filtre de mesures cibles, tapez une formule d’intelligence temporelle.
Conseil
Pour plus d’informations sur les formules que vous pouvez utiliser, voir Référence rapide pour l’Assistant Time Intelligence dans PerformancePoint.
Dans la zone Ajouter des filtres de mesures, cliquez sur Suivant.
(Cette étape est facultative.) Dans la page Ajouter des colonnes membres, vous pouvez ajouter des membres de dimension dans les colonnes de la carte de performance.
Pour ajouter des membres de colonnes
Dans la boîte de dialogue Ajouter des colonnes membres, activez la case à cocher Ajouter des membres de colonnes pour activer le bouton Sélectionner une dimension.
Cliquez sur Sélectionner une dimension pour ouvrir la boîte de dialogue Sélectionnez une dimension.
Sélectionnez la dimension à utiliser, puis cliquez sur OK pour fermer la boîte de dialogue Sélectionnez une dimension.
Le bouton Sélectionner les membres est activé.
Cliquez sur Sélectionner les membres pour ouvrir la boîte de dialogue Sélectionner les membres.
Dans la boîte de dialogue Sélectionner les membres, affichez la liste des membres qui se trouvent dans la dimension.
Sélectionnez les éléments à inclure en tant que membres de colonnes dans votre carte de performance, puis cliquez sur OK pour fermer la boîte de dialogue Sélectionner les membres.
Dans la zone Ajouter des colonnes membres, cliquez sur Suivant.
Si l’option Suivant n’est pas disponible, cliquez sur Terminer et passez à l’étape 13.
Dans la page Emplacements, utilisez la liste Créer des indicateurs de performance clés (KPI) dans pour spécifier l’emplacement auquel vous souhaitez que soient enregistrés tous les indicateurs de performance clés que vous avez créés ou importés, puis cliquez sur Terminer.
La carte de performance s’ouvre pour modification.
Dans le volet central, cliquez sur l’onglet Propriétés.
Dans la zone Nom, tapez le nom à utiliser pour la carte de performance.
(Cette étape est facultative.) Pour spécifier un emplacement pour la carte de performance, cliquez sur le bouton Dossier d’affichage, puis sélectionnez ou créez un dossier.
Dans l’explorateur d’espace de travail, cliquez avec le bouton droit sur la carte de performance, puis cliquez sur Enregistrer.
Après avoir créé la carte de performance, vous pouvez la configurer. Voir Modifier une carte de performance à l’aide de Dashboard Designer.
See Also
Concepts
Créer des rapports et des cartes de performance à l’aide de Dashboard Designer
Ajouter un rapport d’indicateur de performance clé à un tableau de bord à l’aide de Dashboard Designer
Créer et configurer un indicateur de performance clé à l’aide de Dashboard Designer