Développement de la jeunesse africaine: Faites la connaissance des jeunes membres du Comité Consultatif 4Afrika prêts à faire la différence.
Par Mteto Nyati, Directeur Général de Microsoft Afrique du Sud et Vice-président du Comité Consultatif 4Afrika
Saviez-vous que selon le rapport 2012 de la Fondation Mo Ibrahim intitulé African Youths: Fulfilling the Potential, dans moins de trois générations, 41% de la jeunesse mondiale sera africaine? Voilà un défi à la fois passionnant et de taille!
Lorsque j’ai été nommé Vice-président du Comité Consultatif 4Afrika en octobre dernier, j’ai immédiatement su que je voulais donner à ce comité des voix puissantes et influentes. Le Comité Consultatif est chargé d’harmoniser notre initiative 4Afrika avec les objectifs de développement plus généraux de l’Afrique. L’un des objectifs de l’Afrique et de l’initiative 4Afrika est de doter les jeunes Africains des moyens nécessaires pour qu’au cours des trois prochaines générations, le continent devienne un concurrent économique puissant sur la scène mondiale. Le meilleur moyen pour nous d’atteindre cet objectif est de les écouter et d’apprendre à leur contact.
Aujourd’hui, je suis donc fier d’annoncer les quatre jeunes leaders africains très influents et innovateurs qui ont rejoint le comité. Ces leaders vont permettre aux voix ô combien importantes des jeunes Africains d’être entendues, et ils vont nous aider à résoudre les problèmes les plus importants auxquels sont confrontés les jeunes en Afrique. Je suis empreint d’humilité à l’idée de travailler avec eux. Leurs histoires m’inspirent et je suis très enthousiaste quant à l’avenir qu’ils vont créer.
Akaliza Keza Gara - Rwanda
J’ai vraiment hâte de rejoindre le comité consultatif 4Afrika. J’espère aider l’initiative 4Afrika à mieux comprendre mon pays. J’espère partager les besoins qui existent ici, ainsi que les possibilités d’utiliser la technologie pour influencer positivement la vie des gens.
Après avoir remarqué que les femmes au Rwanda n’étaient pas encouragées à étudier les TIC, Akaliza a décidé de changer les choses. Elle a étudié la Technologie & la Conception Multimédia à l’université puis a crée sa propre entreprise, Shaking Sun, qui est spécialisée dans la conception graphique, l’animation et développement de site Web. En tant que mentor du pôle technologique kLab et membre du groupe Girls in ICT Rwanda, elle utilise désormais son expérience pour encourager les femmes à poursuivre des carrières dans les TIC et partage ses perspectives sur les entrepreneurs technologiques en Afrique.
« Pour moi, l’autonomisation des femmes, l’accès à une éducation de qualité, le chômage et les stéréotypes sur la jeunesse africaine sont les questions les plus importantes en Afrique. Je trouve que la plupart des écoles n’enseignent pas les compétences qui ont de la valeur sur le marché. J’espère encourager les jeunes qui ont accès à Internet à tirer le meilleur parti des nombreux cours gratuits en ligne et à se tenir au courant des tendances et développements industriels. »
Je suis aussi une très grande partisane de l’entreprenariat. Il n’y a tout simplement pas assez d’emplois pour nous tous, donc il est important de créer les nôtres. Il est aussi très important pour nous de raconter nos histoires. Je suis une blogueuse avide et j’encourage tous les jeunes Africains à commencer à blogger afin d’ouvrir le monde, et de nous ouvrir nous-même, à la diversité de notre continent.”
Tayeb Sbihi – Maroc 
J’ai vraiment hâte de faire partie du conseil en tant que leader des jeunes. En tant que professionnel des télécommunications, j’espère créer un accès abordable à l’Internet haut débit pour les jeunes en Afrique. Je pense que l’accès à Internet améliorera le développement et la compétitivité de l’Afrique.
Tayeb possède à lui seul une Licence ès Sciences (B.Sc.), une Maîtrise ès Sciences (M.Sc) et une Maîtrise en Administration des Affaires (MBA), et est également le fondateur de B2N Consulting. Son entreprise propose des services de test, d’évaluation et d’optimisation de l’infrastructure de télécommunication, et par conséquent, la fourniture d’un accès Internet universel et de qualité en Afrique est un sujet que Tayeb prend très à coeur.
“La connectivité fait partie des solutions et des outils qui peuvent nous aider à résoudre les problèmes dominants en Afrique. Nous pouvons réduire l’illettrisme grâce aux programmes d’apprentissage en ligne. Nous pouvons donner aux jeunes un moyen de parler et de partager leurs problèmes. Nous pouvons améliorer la créativité, et nous pouvons fournir une plateforme permettant aux jeunes de diffuser des solutions et innovations locales. Tout cela contribuera à l’amélioration de la compétitivité de notre continent.”
Olivia Mukham - Cameroun
En tant que membre du comité des jeunes, j’espère mettre en lumière les aspirations, les ambitions et les actions des jeunes en Afrique. J’espère aussi utiliser mes différents réseaux au Cameroun et dans plus de 20 pays en Afrique au profit de l’initiative et du plan d’action 4Africa.
Se décrivant elle-même comme un ‘Solutionneur’, Olivia a toujours été passionnée par la cherche de solutions et la résolution des problèmes locaux au sein de sa communauté. Lorsqu’elle était étudiante en première année, elle a lancé son propre projet d’approvisionnement en eau qui a permis d’éliminer le problème des maladies hydriques telles que le choléra. Ce projet permet aujourd’hui à plus de 5000 villageois d’accéder à l’eau propre. Olivia a également crée Harambe Cameroon, une ONG dont le but est d’encourager les jeunes à transformer leurs problèmes en opportunités. En plus de cela, elle a co-fondé l’entreprise Solutionneurs SARL, qui utilise les jeunes talents de Harambe Cameroon pour proposer des micro-services pertinents à l’échelle locale.
“J’ai hâte de pouvoir encourager de plus en plus de jeunes Africains à se concentrer davantage sur la recherche de solutions. Les problèmes qui entravent au quotidien notre niveau de vie sont anodins et solubles, ce qui est très ironique. J’espère encourager les jeunes Africains à agir et à résoudre les problèmes au sein de leurs communautés. Aujourd’hui, beaucoup de jeunes sont remplis d’ardeur et je sais qu’ils sont prêts à relever ces défis.”
Chude Jideonwo – Nigeria .jpg)
J’ai vraiment hâte de faire partie d’un groupe résolu de leaders africains qui travaillent d’arrache-pied pour ouvrir l’accès aux opportunités et faire partie de l’histoire de la transformation du continent et de son peuple. 4Afrika dispose d’un énorme potentiel pour produire un impact durable, et il est très gratifiant de participer à ce processus.
Chude a plusieurs cordes à son arc: il est avocat, journaliste primé, entrepreneur médiatique et expert des programmes de développement de la jeunesse. Il est également le co-fondateur et associé directeur de RED, et fondateur de Enough is Enough Nigeria. Chude, qui figure sur la liste des 30 meilleurs jeunes entrepreneurs africains établie par Forbes, s’y connaît en matière d’emplois et d’opportunités, et sa passion, c’est d’en créer pour les jeunes Africains.
“Les défis auxquels sont confrontés les jeunes ne cessent d’évoluer. En tant que membre du comité des jeunes, j’espère créer plus d’accès et d’opportunités et ouvrir plus de portes. Je me pose toujours la question: Comment pouvons-nous attirer les jeunes grâce aux entreprises et les faire profiter des opportunités qui se présentent pour faire en sorte qu’ils créent de la valeur pour eux-mêmes et leurs pays ? Je suis obsédé par la manière dont nous pouvons utiliser les médias pour encourager cet impératif africain. Donc les médias, les jeunes et les opportunités est bel et bien l’intersection dans laquelle j’espère faire la différence.”
Les quatre nouveaux membres du comité des jeunes sont actuellement à Abidjan, pour rencontrer en personne l’équipe 4Afrika lors de sa réunion semestrielle. Pour tout nouveau renseignement concernant ce groupe plein d’inspiration, suivez-nous sur Twitter ou sur Facebook.