Del via


Dele succeshistorier

Organisere show-and-tell-sessioner

Hvis du vil skabe mere nysgerrighed i organisationen og inspirere flere til at blive en del af dit Power Apps-community, er en appfremvisning en god måde at gøre det på. Teams mødes for at vise, hvad de har udviklet, dele problemer, de har løst, og vise den indvirkning, de har skabt, med deres apps.

Det giver andre teams og udviklere mulighed for at se indvirkningen fra digital kultur, og den forretningsmæssige værdi, de eventuelt kan tilføje ved at blive en del af et Power Apps-community.

Her er et par lektioner til organisering af vellykkede og effekfulde show-and-tell-sessioner:

  • Gør dem til en del af eksisterende virksomhedsarrangementer, f.eks. byrådsmøder eller flere generelle tech-fremvisninger. Dette sikrer, at der er en lang række folk, der deltager og ser dine apps.

  • Tilskynd til, at der fremvises en række forskellige udviklere og problemer – fremvis ikke fem "form over paper"-apps, men hav fokus på forskellige use cases – en app, et flow, et dashboard, en chatrobot.

  • Sørg for, at udviklere med forskellige baggrunde deltager for at understrege, at Microsoft Power Platform er for alle.

  • Kom med en kort oversigt over appen, og giv god tid til spørgsmål.

  • Optag appfremvisningen, og gør den tilgængelig som et webinar, f.eks Microsoft Stream, for at nå længere ud i organisationen.

Publicere casestudier som et nyhedsbrev

Du kan fejre dine udviklere og eksperter ved at dele deres succeshistorier og fokusere på forretningsværdien og den indvirkning, de har på organisationen. Har den løsning, de byggede, sparet penge, tid eller papir? Blev medarbejder- eller kundetilfredsheden øget? Sørg for at medtage nogle målepunkter, når du deler historien! Bevar ikke kun fokus på løsningen, men også på udviklerne – hvad er deres baggrund, hvordan lærte de om Microsoft Power Platform, og hvordan var deres kvalifikationsforløb.

Se vores offentlige casestudier for at finde inspiration til, hvordan du kan strukturere dine succeshistorier.

Her er nogle tip til at skrive og dele succeshistorier:

  • Vær bekendt med de to eller tre vigtigste ting for historien i forvejen for at sikre, at de fremhæves. Handler dette f.eks. om den personlige rejse for appudvikleren, om den forretningsmæssige værdi, om det unikke scenarie, om den tekniske kompleksitet eller om et bestemt brugsmønster?

  • Skriv historien ud fra en læsers øjne, der ikke kender til processen eller løsningen. En måde at gøre det på er at bruge eksempler på faktiske brugere i forskellige situationer ved hjælp af appen og teknologierne.

  • Brug billeder til at vise det fantastiske arbejde, du har udført. Det er godt at have billeder fra før processen og derefter billeder, der viser den nye proces og de forskellige teknologier, der bruges.

  • Medtag et skærmbillede af flowet, lærredappen i redigeringstilstand eller Power BI-datamodellen eller -dashboardet.

  • Kom med tilbud fra lederteamet og brugere – det er en god måde til at fremhæve indvirkningen af dit arbejde.

  • Brug et format, der giver mening for din historie. Her følger et eksempelformat, som vi bruger til vores offentlige casestudier:

    • Oversigt: Oversigt over, hvad der blev opnået på et højt niveau.

    • Forretningsscenarie: Nøgleproblem, der skulle løses.

    • Før proces: Oversigt over forretningsprocesser, udfordringer og muligheder.

    • Løsning: Microsoft Power Platform løsninger, der har løst sig for en bedre proces.

    • Effekt og fordele: Punktoversigt over tid, omkostninger, produktivitet og fordele.

    • Løsningsarkitektur: Oversigt over skærmbilleder af anvendte teknologier, og hvordan de alle forbindes.

    • Mød teamet: Fremhæv de teammedlemmer, der gjorde dette muligt. Den bedste del!

  • Gør det sjovt at skrive din historie. Det er en god måde at fremvise dit arbejde på, og du har dokumentation for, hvad du har opnået.

Del dine succeshistorier i et almindeligt Microsoft Power Platform-nyhedsbrev, fremhæv dem på intranettet, eller optag et interview med udvikleren for at uploade og dele det med din udviklergruppe.

Her er et eksempel på, hvordan du kan dele løsningsarkitekturen:

Eksempel på løsningsarkitektur.